南京公积金在单位辞职后可以取出来吗(在南京工作离职了公积金可以取出来吗)

本文目录一览:
- 1、辞职不干了公积金怎么取出来
- 2、辞职后公积金能立马提出来吗
- 3、单位交的公积金辞职了可以取出来吗
- 4、不在单位上班了公积金能取出来吗
- 5、辞职以后公积金能取出来吗
- 6、我在南京上班,想办离职回家,公积金提取需要哪些
辞职不干了公积金怎么取出来
辞职不干了,公积金的处理如下:如果当事人离职后,还依旧留在公积金所在的当地工作,那么原单位公积金账户就会与新单位的账户合并;但是如果当事人离职后去外地工作,并且外地的工作单位建立了住房公积金账户,则可以将在当地公积金账户内的全部,转移到外地住房公积金账户内。
职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;(二)离休、退休的;(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;(四)出境定居的;(五)偿还购房贷款本息的;(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。
辞职后提取公积金的方法是:员工离职后,凭劳动关系合同和身份证办理提取;离职提取属于销户提取,即公积金账户本息足额;部分地区对离职提取有时间限制,如两年内不得提取;辞职情况属实,没有再就业,手续齐全,可以办理。
辞职不干了,一金(即住房公积金)在一定条件下是可以取出来的。但具体的提取条件和额度可能会根据不同地区的规定略有差异,建议咨询当地的住房公积金管理部门或银行以获取最准确的信息。
辞职后公积金能立马提出来吗
法律分析:办完辞职手续后,公积金可以取出来。建议离职时,要办理离职手续,拿着公司开具的离职证明、社保手册、档案,然后到劳动局办理失业证,在到社保局办理个人社保转接,那么就可以个人缴纳社保。
【法律分析】:辞职了公积金是可以取出来的。离职后公积金账户必须是封存状态才能提取,一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。
法律分析:员工离职并不一定能够提取公积金,提取公积金需要符合规定情形之一,其中包括离休、退休,也包括完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的,但并不包括离职。
单位交的公积金辞职了是可以取出来的。如果是正常离职,也就是辞职的话,那么在转移社保的前提下,是可以全部取出来的,只需要到当地社保局转移社保,然后去住房公积金管理中心办理就可以了,一般所需手续需要公司正式的辞职文件,身份证,还有公积金账号。但如果是自离的话,只能提取自己缴纳部分。
辞职后可以立即办理公积金提取业务吗?答案是否定的,需要满足一定的条件并等待一定的时间才能取回公积金。根据法律规定,员工在缴纳公积金满一年以上,且符合相关条件,可以申请提取公积金。同时,离职需要满足一定的条件和等待时间,才可以提取相关的公积金。
公积金离职后多久可以提出来在单位辞职后交的公积金可以提取,一般一个月后可以提取。住房公积金提取流程如下:职工住房公积金账户封存6个月以上或住房公积金停缴24个月以上,且账户已封存可以申请离职提取。可提取住房公积金账户内的全部存储余额,同时注销该职工个人账户。
单位交的公积金辞职了可以取出来吗
公积金辞职了能取出来。职工离职后可凭解除劳动关系证明、失业证、身份证办理提取公积金手续,部分地区对辞职后公积金的提取有时间限制:有2年内不得提取、2年未再就业才能提取等要求。没有在原单位上班了怎么提取住房公积金如果没找到新单位,公积金现在应该是处于封存状态。
【法律分析】:辞职了公积金是可以取出来的。离职后公积金账户必须是封存状态才能提取,一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。
【法律分析】:辞职了公积金可以取出来。公积金提取的方法是:公司开的离职证明,要盖公司章才有效,复印一份给银行,把原件留下;身份证复印件一张和原件;向公司要三张公积金提取表,要盖公司章才有效,银行只要一张,多拿几张以防写错,填的时候不能涂改,特别是金额。
法律分析:辞职了公积金是可以取出来的。一般情况下,按规定,辞职当时,个人持身份证、住房公积金个人账户缴存卡、公证过的《解除劳动关系合同》向住房公积金管理中心申请办理账户封存,待找到新的工作单位后,账户转新单位续交。
不在单位上班了公积金能取出来吗
法律分析:可以。封存后住房公积金南京公积金在单位辞职后可以取出来吗的处理: 将已经缴纳过的公积金取出来。如果是因为离职原因南京公积金在单位辞职后可以取出来吗,也就是说不在原来的单位工作了,可以申请将已经缴纳的公积金取出来。
公积金辞职了能取出来。职工离职后可凭解除劳动关系证明、失业证、身份证办理提取公积金手续,部分地区对辞职后公积金的提取有时间限制:有2年内不得提取、2年未再就业才能提取等要求。没有在原单位上班了怎么提取住房公积金如果没找到新单位,公积金现在应该是处于封存状态。
法律分析:离职了住房公积金可以全部取出来,部分地区对离职的提取具有时间限制:有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。
法律分析:公积金封存了,可将已经缴纳过的公积金的钱取出来,假如是因为离职原因封存,也就是说已经不在原来的单位工作了,那么也可以申请将已缴纳的公积金提取出来。
从原单位辞职后没有离开原市,你也没有新工作,并且近期不想工作,你可以在本市申请注销帐号,领取公积金。
法律分析:符合提取条件是可以提取的 职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;(二)离休、退休的;(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;(四)出境定居的;(五)偿还购房贷款本息的;(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。
辞职以后公积金能取出来吗
公积金辞职南京公积金在单位辞职后可以取出来吗了能取出来。职工离职后可凭解除劳动关系证明、失业证、身份证办理提取公积金手续南京公积金在单位辞职后可以取出来吗,部分地区对辞职后公积金南京公积金在单位辞职后可以取出来吗的提取有时间限制南京公积金在单位辞职后可以取出来吗:有2年内不得提取、2年未再就业才能提取等要求。没有在原单位上班了怎么提取住房公积金如果没找到新单位,公积金现在应该是处于封存状态。
【法律分析】南京公积金在单位辞职后可以取出来吗:公积金辞职了可以取出来。职工离职后,可凭解除劳动关系合同、有些地区还需一并携带失业证、身份证办理提取。部分地区对辞职的提取有时间限制:有2年内不得提取,有2年为再就业才能提取等要求。
法律分析:辞职了公积金是可以取出来的。一般情况下,按规定,辞职当时,个人持身份证、住房公积金个人账户缴存卡、公证过的《解除劳动关系合同》向住房公积金管理中心申请办理账户封存,待找到新的工作单位后,账户转新单位续交。
我在南京上班,想办离职回家,公积金提取需要哪些
劳动者在用人单位处上班南京公积金在单位辞职后可以取出来吗,劳动者辞职南京公积金在单位辞职后可以取出来吗的南京公积金在单位辞职后可以取出来吗,其领取公积金需要劳动者提供户口证明以及解除劳动关系证明通知书即可。提取住房公积金需提交的资料南京公积金在单位辞职后可以取出来吗:购买自住房屋时需提取公积金的,应当提供购房契约(或合同)、购房**(或收据、供楼银行存折)原件及复印件一份。
出境定居:需提供出境定居证明。 户口迁出本省行政区域:需提供迁移证明。提取住房公积金时,职工需携带相关证明材料,如身份证、购房合同、劳动能力鉴定证明等,填写《南京住房公积金提取申请书》。由单位核实后,在申请书上加盖预留印鉴。
本人身份证原件、复印件(夫妻提取须提供结婚证原件和复印件);由于哪种类型提取公积金按照相应的条件提供所需证明材料。
与单位终止劳动关系且户口迁出南京市或者户口不在南京市的,可以申请提取本人住房公积金账户内全部余额。离职职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定,并通知申请人;准予提取的,由受委托银行办理支付手续。
可以全取,职工离职住房公积金提取需要材料如下:户口证明的原件及复印件;解除劳动关系的证明的原件及复印件;公积金提取职工本人的身份证原件及复印件;公积金提取职工本人的银行储蓄账号。如果是进城务工人员,才能立即提取公积金;否则需要满五年未就业才能提取。